彭导是位极讲效率办事果决的导演,从海星制作部门抽调部分制作人员,加上彭导自带团队成员,无限挑战架子一周就初步搭起来。
宋成蹊挂了个策划人和编剧身份,对她工作极大认可,以后圈内看她不仅只是台面上的艺人工具,还是能创造价值的幕后策划人,对以后转导演制片也是极大助益。
宋成蹊对自己的第一个综艺相当重视,这是她在综艺行业敲门砖,关系到以后大家对她的信任指数和未来获得资源,不得不重视。
彭导是无限挑战执行总导演,虽说是拍广告出生,但人家毕竟出身京影,基本功扎实,除了欠缺综艺思维和节奏,一般拍摄根本难不倒他。
而宋成蹊来自后世,虽说只是普通观众,领先年新综艺理念,可不是吹出来的,不然人家海星凭什么真金白银砸下去,光为人情,怎么可能,求利是资本天性,海星也是资本链中一环。
二人联手绝对是取长补短,珠联璧合!
团队组建好后,成蹊与彭导多次协商,调整方案,宋成蹊把握宏观方向,将她需要达到效果告诉彭导,彭导来制定具体拍摄计划,进行录制,最终二人达成共识,拿出一套完整执行策划。
策划经过董事会三人仔细研讨决定通过,彭导拉出工作分解细化表,无限挑战项目正式启动!
海星船小易转舵,这个时候就体现到效率的重要性,一周彻底完成从项目立项到执行准备开启的全部工作,这在其他体制内单位如电视台和大型娱乐公司,那真是想都不敢想的一件事,他们估计还停留在讨论阶段。
方案确定下来后,彭导开始筛选,驻站主持人是整个节目及其重要的一部分,关系重大必须慎之又慎。
海星主会议室,孙倩、邓昭、李玉、宋成蹊、彭导及制作部尉希清主任聚集在一起,就人选开会。
无限挑战是一个关于完成挑战的综艺真人秀,核心在于明星真人秀,通过完成一系列任务,让观众看到艺人明星相对“真实”的一面,买点主要包括两点:明星与挑战!
明星是核心,要是选择放不开综艺感太差的艺人,即便名气大江湖地位高,观众不会买账,但选择知名度小观众眼缘生的艺人,扑街风险太大,播出渠道也会出问题,所以五位固定搭配就显得尤其重要。
“咖位太大肯定不行,先不说经费问题,人家就不会屈尊降贵参加咱们这个新节目,所以最顶尖那一拨人直接pass。”孙倩斩钉截铁道。
“话题流量需要一位吧,不然节目怎么炒起来,还有谐星也需要一位,在节目中活跃氛围。”李玉站在营销角度表示。
“资历老的艺人是不是也需要一位,节目总要有根定海神针稳住才行。”彭导觉得有位hl住全场的老资历,比较靠谱。
“那演
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